Après un document, au printemps dernier, qui « épinglait » le temps de travail et son organisation chez les personnels de l’Éducation nationale, prônant rémunérations au mérite, flexibilité et augmentation des volumes d’enseignement, la Cour des comptes, présidée par Didier Migaud, vient de récidiver dans le même sens, cette fois pour les salariés d’EDF et RTE. D’après son rapport publié lundi 16 septembre, ceux-ci ne travailleraient pas assez et leurs régimes d’heures supplémentaires seraient « exorbitants ». Il est donc demandé à la direction et aux organisations syndicales d’engager sur ces points une « réflexion » dans la « perspective d’une meilleure disponibilité et de gains de productivité ». Les salariés vont sûrement apprécier.