Après deux ans de travail au sein du groupe de dialogue sur les discriminations, le gouvernement n’a pas suivi les préconisations des syndicats. Le 16 novembre, Myriam El Khomri, ministre du Travail, a jugé le constat « accablant » dans la plupart des 43 grandes entreprises visées par un « testing » sur les discriminations à l’embauche. Mais dans les actes, aucune mesure forte, excepté une campagne de communication, une charte de bonnes pratiques et deux expérimentations sur un indicateur des évolutions de carrière. « Le gouvernement nous renvoie aux calendes grecques », peste FO. « Ces annonces sonnent comme une provocation », abonde la CGT, qui accuse le patronat de « bloquer systématiquement toute mesure contraignante ». Les organisations patronales avaient quitté les négociations en septembre pour faire pression sur le gouvernement.