Les mères trop avantagées ?

Thierry Brun  • 18 décembre 2008 abonné·es
Article paru
dans l’hebdo N° 1031 Acheter ce numéro
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Après l’âge limite de départ en retraite fixé à 70 ans et validé par le Conseil constitutionnel, après la suppression envisagée (mais repoussée) de la demi-part fiscale à vie pour les personnes ayant élevé seules un enfant, un nouveau coup se prépare. Il concerne cette fois-ci les mères de famille salariées du privé qui bénéficient d’une compensation familiale résultant de la charge d’enfant. Un rapport du Conseil d’orientation des

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