Philippe Martinez : « Une tentative de remise en cause du fait syndical »

Des montagnes de documents sur le bureau ou le coin de la table trahissent l’effervescence du moment, sous l’œil rieur d’un M. Patate moustachu. Mais, dans son bureau niché au dernier étage du siège de la CGT, porte de Montreuil, à Paris, Philippe Martinez prend le temps de s’en « griller une dernière » avant de commencer l’entretien. Décontracté, il répond sans sourciller aux questions de Politis pendant près d’une heure, disséquant avec minutie la nouvelle phase de mobilisation contre la loi travail.

Avant d’aborder le mouvement actuel, la situation pour les salariés, et plus encore pour les représentants syndicaux, est de plus en plus en dure aujourd’hui. Comment la CGT fait-elle face ?

Philippe Martinez : Depuis l’époque -Sarkozy, les représentants syndicaux sont sans cesse pointés du doigt. Mais ils subissent aussi une vraie répression au quotidien, au-delà des affaires les plus scandaleuses comme à Goodyear ou à Air France. Il y a vraiment une tentative de remettre en cause le fait syndical en France, et tout ce qui tourne autour de l’activité syndicale. Ainsi, on voit de plus en plus de salariés que l’on essaie de licencier pour faits de grève. Ce que l’on croit réservé aux dictatures…

De même, dans le conflit actuel, le phénomène des casseurs permet de cibler les syndicats et le fait d’organiser des protestations, surtout dans cette période d’état d’urgence. On nous reproche ainsi les débordements, qui se produisent essentiellement en marge des cortèges, et puis, lorsqu’on prend des mesures pour protéger les défilés, on nous critique à nouveau…

Je dirais donc que, depuis dix ans, le phénomène de remise en cause du fait syndical s’est considérablement aggravé, avec des formes surprenantes, comme le fait d’utiliser la justice. Autrefois, on se contentait de nous licencier. Aujourd’hui, cela se double bien souvent de poursuites judiciaires, avec des condamnations de plus en plus fréquentes. Les conflits du travail