Un système généralisé d’espionnage est au cœur du procès d’Ikea France et de dix de ses cadres, ouvert le 22 mars devant le tribunal correctionnel de Versailles pour deux semaines. Cette imposante affaire de barbouzerie et de fichage explose en février 2012 dans les colonnes du Canard enchaîné et de Mediapart, avec la fuite d’une centaine d’e-mails internes montrant comment la multinationale suédoise s’est procuré, pendant des années, les fiches de police de ses futures recrues, sur un marché noir bien organisé.

À chaque ouverture de magasin, le directeur de la sécurité d’Ikea France, Jean-François Paris, transmettait une liste de noms à une officine nommée Eirpace, fondée par un ancien inspecteur des renseignements, Jean-Pierre Fourès. Des fiches de police étaient ensuite sorties du système de traitement des infractions constatées (Stic), pourtant confidentiel, grâce à la compromission d’officiers de police et de gendarmerie, avant d’être transmises oralement ou par courrier postal au domicile de Jean-François Paris. Par e-mail, des appréciations remontaient parfois sur les candidats – « personne à proscrire », etc. – afin que ceux ayant été concernés par des affaires de police soient écartés, même lorsqu’ils n’avaient fait l’objet d’aucune poursuite. Selon plusieurs témoignages recueillis par les enquêteurs, c’est le PDG de la branche française d’Ikea lui-même qui avait institué cette pratique à partir de 2005.